• Opleidingen
  • Summercourse
  • E-learnings
  • Incompany
    • Incompany gemeenten
  • Docenten
    • Blogs
  • Nieuws
  • Specialisten
  • Dossiers
  • Vacatures
    • Kantoren
    • Carrière
  • Over ons
  • Contact
  • Adverteren
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Facebook
  • Twitter
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Contact
  • Adverteren
  • Nieuwsbrief
Fiscaal Vanmorgen

  • Opleidingen
  • Summercourse
  • E-learnings
  • Incompany
    • Incompany gemeenten
  • Docenten
    • Blogs
  • Nieuws
  • Specialisten
  • Dossiers
  • Vacatures
    • Kantoren
    • Carrière
Home » Motiveren beïnvloedt kwaliteit accountant meer dan een bonus

Motiveren beïnvloedt kwaliteit accountant meer dan een bonus

Nieuws

7 december 2017 door Fiscaal Vanmorgen

Fiscaal Vanmorgen

Minder sturen op beloning, meer op intrinsieke motivatie. Dat is veel effectiever, zegt Herman van Brenk. Hij promoveerde woensdag 6 december aan Nyenrode Business Universiteit. op zijn proefschrift dat de titel ‘Compensation Incentives and Personality Traits: Three studies on their Joint Effects on Auditor Judgment and Decision Making’ draagt.

Maatregelen ten aanzien van beloningsprikkels voor accountants hebben volgens Van Brenk een verschillend effect op hun oordeels- en besluitvorming. Het is onder andere afhankelijk van persoonlijkheidseigenschappen. Nyenrode Business Universiteit. Van Brenks advies voor accountantskantoren in Nederland is om minder op beloning te sturen en meer op intrinsieke motivatie.

De paper van één van de studies uit Van Brenks promotieonderzoek behelst een onderzoek naar de effecten van een bonus voor controlekwaliteit bij accountants in Nederland. Hiermee won Van Brenk samen met zijn promotor Barbara Majoor de Best Paper Award op het European Auditing Research Network-congres in Leuven afgelopen september.

Intrinsieke motivatie

Herman van Brenk is verrast door de uitkomsten van zijn onderzoek: ‘Ik had niet verwacht dat het effect van beloningsprikkels zo genuanceerd zou liggen. Uit mijn onderzoek blijkt dat bonusstructuren bij intrinsiek gemotiveerde accountants de controlekwaliteit belemmeren. Een meerderheid van accountants in Nederland heeft van nature al een hoge intrinsieke motivatie waardoor een extra financiële prikkel voor hen helemaal niet nodig is om kwaliteit te leveren. Sterker nog: het werkt zelfs contraproductief. Deze uitkomst is intrigerend, want het staat haaks op de tendens om kwaliteit centraal te stellen in de beloning van accountants.’ Van Brenk filosofeert: ‘Probeer juist deze motivatie te stimuleren en minder te focussen op beloning in geld. Dat past ook heel mooi bij de functie die accountants in de maatschappij vervullen.’

Vaste winstdeling partners

In zijn onderzoek besteedt Van Brenk ook aandacht aan het effect van een vaste versus variabele winstdeling voor audit partners. ‘Een vaste winstdeling heeft slechts een positief effect op de besluitvorming van accountants als sprake is van een kleine klant en de audit partner gevoelig is voor zowel belonen als straffen’, concludeert Van Brenk. Deze gevoeligheid is gemeten op basis van de eigenschappen extraversie en neuroticisme. Daarom stelt hij ‘dat het bij belonen belangrijk is om rekening te houden met de specifieke persoonlijkheidseigenschappen van accountants.’ Van Brenk denkt dan ook dat zijn onderzoek een bijdrage kan leveren aan het actuele maatschappelijke debat over beloningen binnen de accountantsbranche.

De samenvatting van het proefschrift ‘Compensation Incentives and Personality Traits: Three studies on their Joint Effects on Auditor Judgment and Decision Making’ is te downloaden in het Nederlands en Engels.

Categorie: Nieuws Tags: bonus, kwaliteitsborging, partnerbeloning

Tags: bonus, kwaliteitsborging, partnerbeloning

Gerelateerde artikelen

15 augustus 2023

Bonus niet uitgekeerd en meegerekend: hogere transitievergoeding voor ontslagen bestuurder

2 juni 2021

Kamer wil loonsteun Booking terug, minister scherpt NOW 4 aan

5 februari 2021

Kantonrechter buigt zich over reikwijdte bonusverbod NOW

18 december 2019

Zorg dat je administratie op orde hebt voor 2020

Docenten

Willem Veldhuizen
Debby Kettler
Debby Kettler
Janita Klomp
Ruben Stam
John Bult
Almer de Beer
Almer de Beer
Erik van Toledo
Bram Lemmens
Herman van Kesteren
Kirsten Kievit
Martijn Paping
Martijn Paping
Roger van de Berg
Rohalt Janssens
Pieter Kok
Casper Mons
Hannah van der Schrier
Hanneke Kroonenberg
Marja van den Oetelaar
Koert van Loon
Martijn Bedaux
Joost Severs
Kees Beishuizen
Ron Mulder
Edwin de Witte
Teunis van den Berg
Léon de Jager
Derwish Rosalia
Joep Swinkels
Patrick Wille
Carolien Janssen
Bob de Koning
Martine Cranendonk
Alex Schrijver
Ewoud de Ruiter
Chanien Engelbertink
Martin de Graaf
Frans Sijbers
Imke Bos
Jeroen Knol
Wilbert Nieuwenhuizen
Albert Heeling
Heleen Elbert
Bernard Schols
Arnaud Booij
Ludo Mennes
Geert Witlox
Hans Tabak
Ruben Stam
Ruben Stam
Chris Dijkstra
Anne Opbroek
Bob van Leeuwen
Guney Bagislayici
jan wietsma
Jan Wietsma
Kirsten Roskam
Saskia Jacobsen
Barry Willemsen

Blogs

  • Notaris kon btw op kosten niet volledig aftrekken! 15 weergaven

  • Goede doelen en btw; 5 tips waar je als goed doel aan moet denken 12 weergaven

  • OSS en de USA ondernemer: de O staat voor onmogelijk 7 weergaven

  • Verlegging van invoer-btw in Nederland: van vooruitstrevend naar achter de feiten aan lopen 3 weergaven

Fiscaal Vanmorgen (FV) is het platform voor belastingadviseurs, fiscalisten, accountants en iedereen die geïnteresseerd is in fiscale opleidingen en fiscaal nieuws.

Fiscaal Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers Vanmorgen.

 

Categorie

  • Opleidingen
  • Summercourse
  • E-learnings
  • Incompany
    • Incompany gemeenten
  • Docenten
    • Blogs
  • Nieuws
  • Specialisten
  • Dossiers
  • Vacatures
    • Kantoren
    • Carrière

Info

  • Over ons
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Facebook
  • Twitter
  • Mail
Cookies
Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Fiscaal Vanmorgen gebruik van cookies.
  • Ik ga akkoord
  • Instellingen
  • Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de werking van deze website
  • We gebruiken Google Analytics, netjes geanonimiseerd
  • Annuleren
  • Ik ga akkoord

Instellingen