Het voorstel van PRO en Volt maakt deel uit van de onderhandelingen over het Belastingplan 2027. FBNed roept de Tweede Kamer op om de voorgenomen afschaffing van de DSR van tafel te halen. Volgens de organisatie dreigt bij bedrijfsoverdrachten kapitaal aan ondernemingen te worden onttrokken dat nodig is voor investeringen, innovatie en groei.
“Familiebedrijven investeren voor volgende generaties. Als bij een overdracht miljoenen uit de onderneming verdwijnen, komen familiebedrijven in acute problemen. Uiteindelijk is verkoop, vaak aan private equity of buitenlandse partijen, de enige uitweg. Daarmee staat de toekomst van familiebedrijven in Nederland op het spel”, zegt Albert Jan Thomassen, directeur van FBNed.
Belastingclaim bij bedrijfsopvolging
De doorschuifregeling maakt het onder voorwaarden mogelijk om de inkomstenbelastingclaim over de waardestijging van ondernemingsaandelen bij een bedrijfsopvolging door te schuiven naar de opvolger. De belastingclaim vervalt daarmee niet, maar hoeft op het moment van overdracht niet te worden afgerekend.
Volgens FBNed is dat van groot belang omdat het ondernemingsvermogen vaak grotendeels vastzit in bedrijfsmiddelen, zoals machines en gebouwen. Zonder de regeling kan een belastingclaim ontstaan waarvoor onvoldoende liquide middelen beschikbaar zijn.
De organisatie illustreert dat met een fictief voorbeeld van een familiebedrijf met een waarde van € 5 miljoen en een jaarlijkse nettowinst van € 500.000. Bij overdracht aan de vierde generatie zou zonder toepassing van de DSR volgens FBNed een belastingdruk van € 1,7 miljoen kunnen ontstaan.
“Bij bedrijfsopvolging verandert alleen de generatie, niet de familie en niet de onderneming. De medewerkers blijven, de machines draaien door en de investeringen moeten doorgaan. Maar dit voorstel legt juist op dat moment een belastingclaim op tafel die de onderneming moet zien te financieren. Daarmee komt een gezonde onderneming alsnog in de knel”, aldus Thomassen.
Gevolgen voor werkgelegenheid
FBNed wijst op het economische belang van familiebedrijven. Nederland telt volgens de organisatie ongeveer 300.000 familiebedrijven, die samen goed zijn voor bijna 3 miljoen banen en € 163,3 miljard aan toegevoegde waarde.
De belangenorganisatie vreest dat afschaffing van de doorschuifregeling niet alleen de financiële positie van ondernemende families aantast, maar ook leidt tot minder investeringen en een verslechtering van de concurrentiepositie.
“Het voorstel van PRO en Volt raakt de werkgelegenheid en daarmee sociale zekerheid van duizenden werknemers. Dat mag niet gebeuren”, stelt Thomassen.
