Een vast budget voor de inrichting van een thuiswerkplek valt niet zonder meer onder de gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen. De werkgever moet per aankoop beoordelen of aan de fiscale voorwaarden is voldaan. Ook moet de vergoeding in beginsel de volledige kosten van de betreffende voorziening dekken, verduidelijkt de Belastingdienst.
De Nederlandse Arbeidsinspectie krijgt meer mogelijkheden om werkzaamheden bij een bedrijf stil te leggen wanneer er ernstige misstanden plaatsvinden met werknemers, waaronder arbeidsmigranten. Dat kondigt minister Eddy van Hijum van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan.
Minister Van Gennip van SZW heeft eind vorige week de Arbovisie 2040 naar de Tweede Kamer gestuurd. Het doel van het kabinet is dat er geen mensen meer overlijden door slechte arbeidsomstandigheden (‘zero death’).
Een klein succesje bij de Hoge Raad voor Rob Baan, eigenaar van tuinbouwbedrijf Koppert Cress. Advocaat-generaal (AG) Pauwels vindt dat verstrekking van gratis gezonde lunchmaaltijden aan werknemers in het kader van arbobeleid onder de gerichte vrijstelling in de loonbelasting voor arbovoorzieningen valt. Als de Hoge Raad het advies van de AG overneemt krijgt de Westlandse ondernemer […]
De Tweede Kamer buigt zich over een initiatiefwetsvoorstel van de PvdA waarin wordt voorgesteld dat werkgevers het gesprek aan moeten gaan met werknemers over bereikbaarheid buiten werktijd. Om psychosociale overbelasting van werknemers te voorkomen zou dat onderdeel moeten worden van het arbobeleid.
Een Westlandse ondernemer heeft ook bij het gerechtshof niet aannemelijk kunnen maken dat de gratis gezonde lunches die hij zijn werknemers aanbiedt, vrijgesteld zijn van loonbelasting.
Hoe zit het met een eigen bijdrage die een werknemer betaalt voor een duurdere uitvoering van een arbovoorziening? Blijft de gerichte vrijstelling van toepassing? Wanneer geldt een gerichte vrijstelling bij de werkplek thuis?
Ondernemer Rob Baan van kwekerij Koppert Cress heeft bij de rechtbank Den Haag onlangs een nederlaag geleden in de strijd die hij al een tijd met de fiscus voert over de gezonde lunchmaaltijden die hij gratis aan zijn 200 medewerkers verstrekt. De rechter oordeelde dat de gerichte vrijstelling voor Arbovoorzieningen niet op de lunches van […]
Nederlandse bedrijven willen ook na de coronacrisis fors inzetten op thuiswerken. De reizen die werknemers blijven maken willen veel bedrijven verduurzamen, door bijvoorbeeld te investeren in laadpalen en elektrische auto’s, of het benutten van de leasefietsregeling.
Veel werknemers zullen nog wel even vanuit huis moeten werken vanwege de coronacrisis. Wat mogen zij thuis van de werkgever verwachten?
