Hoewel een BV stelt dat de pensioenvoorziening terecht is gevormd vanwege een pensioengat bij de dga, is naar het oordeel van de rechtbank Zeeland-West-Brabant niet voldaan aan de voorwaarden en regels van de Wet op de loonbelasting 1964 om pensioen bij de eigen bv op te bouwen.
In eigen beheer opgebouwd pensioen ten behoeve van de directeur-grootaandeelhouder (dga) brengt de verplichting met zich mee dat het pensioen vanaf een bepaalde datum ook daadwerkelijk moet worden uitgekeerd. Deze verplichting geldt totdat “de pot leeg is”. Maar wanneer is deze pot dan daadwerkelijk leeg? Hof Amsterdam oordeelt in een zaak waarin het geld toch echt weg lijkt te zijn.
Met de inwerkingtreding van de Regeling aanwijzing directeur-grootaandeelhouder 2016 is bij de aandeelhouders in een BV een nagenoeg gelijke verdeling van het aandelenkapitaal vereist. Aangezien hier bij de BV van enkele radiologen geen sprake van is zijn de dga’s verplicht verzekerd, oordeelt de rechtbank Gelderland..
De partner van de dga is naar schatting in tenminste tachtig procent van de gevallen een vrouw. Kees Beishuizen bespreekt haar positie bij de uitfasering van het pensioen in eigen beheer.
Een werkgever kan onder omstandigheden gehouden zijn om een werknemer in kennis te stellen van een wijziging van regelgeving die voor diens fiscale positie van belang kan zijn. Die verplichting gaat echter niet zo ver dat een werkgever gehouden is om omvangrijke advieskosten te maken voor een mogelijke belastingclaim bij een werknemer.
Een dga zet een structuur op met diverse buitenlandse vennootschappen, onder anderen in Cyprus en Panama. De rechtbank Gelderland is van oordeel dat de structuur in het leven is geroepen met het doel te verdoezelen dat de dga houder is van een aanmerkelijk belang in de tot de structuur behorende (buitenlandse) vennootschappen.
De gebruikelijkloonregeling bepaalt hoe hoog het loon van een ab-houder minimaal moet zijn. Bij de berekening is het begrip ‘meest vergelijkbare dienstbetrekking’ van belang.
Er is opnieuw discussie ontstaan over de juridische houdbaarheid van een belastingmaatregel, dit keer de Wet excessief lenen bij de eigen vennootschap.
Er kunnen verschillende redenen zijn om de BV-structuur van de onderneming te verlaten en verder te gaan als eenmanszaak dan wel als firma.
De mensen met de grootste vermogens in Nederland blijven vaak langdurig tot de rijkste mensen van het land behoren. Volgens een nieuwe publicatie van het Centraal Planbureau (CPB) blijken personen die hun vermogen zien dalen meestal slechts een paar plaatsen te zakken op de vermogensladder.
